Los Estados que exigen a empleadores pagar el tiempo libre usado para votar
Si trabajas en cualquiera de estos Estados, cuando vayas a votar te seguirán pagando el tiempo ausente en el trabajo.
- Alaska
- Arizona
- California
- Colorado
- Illinois
- Iowa
- Kansas
- Maryland
- Minnesota
- Missouri
- Nebraska
- Nevada
- Nuevo México
- Nueva York
- Oklahoma
- Dakota del Sur
- Tennessee
- Texas
- Utah
- Virginia Occidental
- Wyoming
- Washington, D.C.
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Cada Estado tiene su ley para empleadores y trabajadores.
Los Estados que NO exigen a empleadores pagar el tiempo libre usado para votar
Si trabajas en cualquiera de los siguientes Estados, cobrarás menos de tu salario porque te descontarán el tiempo ausente:
- Alabama
- Arkansas
- Georgia
- Kentucky
- Massachusetts
- Ohio
- Wisconsin
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Los Estados que NO tienen leyes que obliguen a empleadores a dar tiempo libre para votar
Quienes trabajan en los siguientes Estados, no están amparados por la ley para ir a votar el 5 de noviembre en horario laboral. Por lo tanto, deberán coordinar con su jefe para saber si les otorga permiso para ausentarse del trabajo.
- Washington
- Oregón
- Idaho
- Montana
- Dakota del Norte
- Michigan,
- Indiana
- Luisiana
- Misisipi
- Florida
- Carolina del Sur
- Carolina del Norte
- Virginia
- Pensilvania
- Delaware
- Nueva Jersey
- Connecticut
- Rhode Island
- Vermont
- Nueva Hampshire
- Maine
