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ANSES y Milei pagan un BONO de más de $200.000 en marzo

ANSES y el gobierno de Javier Milei confirmaron el pago de un bono superior a los 200.000 pesos en marzo

La Administración Nacional de Seguridad Social (ANSES) y el gobierno de Javier Milei confirmaron las fechas de pago de un bono de hasta $202.800 que se encuentra destinado solamente a aquellos trabajadores que se hayan quedado sin empleo.

El objetivo que tiene este bono que paga ANSES es poder aliviar la complicada situación económica que pueden llegar a tener aquellos millones de trabajadores que han sido expulsados del mercado laboral y que se encuentran buscan un nuevo empleo.

Este bono extraordinario que paga ANSES está atado al salario mínimo vital y móvil que fue fijado en $202.800 por el gobierno de Javier Milei.

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ANSES y Milei pagan bono de hasta $202.800 por desempleo en marzo

Este bono de ANSES, que se ha mantenido bajo el gobierno de Javier Milei, paga hasta $202.800 dependiendo del tiempo de aporte y de los ingresos que hayan tenido los trabajadores.

Desde ANSES manifestaron que para cobrar este bono, los trabajadores deben cumplir los siguientes requisitos:

  • Trabajadores permanentes en relación de dependencia que acrediten al menos 6 meses de actividad y 3 años de aportes antes del despido
  • Trabajadores eventuales o de temporada en relación de dependencia que hayan trabajado menos de 12 meses en los últimos 3 años y más de 90 días en el último año

Según el cronograma dado a conocer por ANSES, este bono a todas aquellas personas que se hayan quedado sin empleo se pagará en las siguientes fechas:

  • Documentos terminados en 0 y 1: 21 de marzo.
  • Documentos terminados en 2 y 3: 22 de marzo.
  • Documentos terminados en 4 y 5: 25 de marzo.
  • Documentos terminados en 6 y 7: 26 de marzo.
  • Documentos terminados en 8 y 9: 27 de marzo.

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ANSES: cómo cobro el bono por Desempleo

Para poder cobrar el bono por desempleo que paga ANSES y cuyo monto fue aprobado por Javier Milei al momento de confirmar el salario mínimo, los trabajadores deben presentar los siguientes documentos:

  • DNI
  • Telegrama o carta de despido, contrato vencido o sentencia de quiebra del empleador
  • La documentación anterior es para comprobar que efectivamente el trabajador fue despedido
  • Una vez reunida la documentación, ingresar a la página web de ANSES y comenzar el trámite

Este trámite de ANSES puede hacerse a través del sitio del organismo o de manera presencial en cualquier oficina del organismo, pero con turno previo.

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