Alejandro Molero es el cuarto intendente de la provincia que toma la decisión de congelarle el sueldo a los funcionarios.
Foto: redes sociales
El intendente de General Alvear, Alejandro Molero, decidió congelar los sueldos de los funcionarios municipales ante la caída de la recaudación y siguió así el camino que ya habían tomado Ciudad de Mendoza, Maipú y Santa Rosa. La medida alcanza a secretarios, asesores y directores, es decir, a los principales cargos políticos de la comuna.
La decisión forma parte de un paquete de medidas destinado a reducir gastos municipales.
Molero también envió al Concejo Deliberante una propuesta para que los concejales adopten la misma medida y congelen sus dietas. La idea, según planteó el jefe comunal, es que el ajuste recaiga sobre los funcionarios en un escenario de menores ingresos.
La idea del intendente Alejandro Molero es que el ajuste recaiga sobre los funcionarios en un escenario de menores ingresos.
General Alvear reduce gastos y limita las ayudas económicas
Además del congelamiento salarial, Molero dispuso reforzar el control y las auditorías sobre las horas extras y adicionales. También estableció la suspensión de las ayudas económicas, salvo cuando se trate de situaciones de salud o emergencias extremas.
La reducción del gasto alcanzará también a los eventos públicos de gran magnitud. Fiestas como la de la Cerveza, el Carnaval y el Campeonato Argentino de Motocross deberán contar con aportes del sector privado para su realización.
Otro de los puntos incluidos en la estrategia es la reducción de la pauta publicitaria. La comuna buscará utilizar con mayor frecuencia sus propios canales de comunicación, especialmente las redes sociales, para difundir información y actividades municipales.
Capital, Maipú y Santa Rosa también congelaron los sueldos
El intendente de Ciudad, Ulpiano Suarez, fue uno de los primeros en congelarle el sueldo a los funcionarios municipales.
En Maipú, el intendente Matías Stevanato dispuso congelar los sueldos de los funcionarios por tiempo indeterminado. Santa Rosa también adoptó una medida similar, aunque la intendenta Flor Destéfanis estableció el congelamiento hasta diciembre.
De esta manera, General Alvear se convirtió en el cuarto municipio mendocino que decidió que sus funcionarios no reciban aumentos en sus salarios, en un contexto marcado por la caída de la recaudación y la necesidad de reducir gastos.
Santa Rosa aumentó el sueldo a los trabajadores municipales
Flor Destéfanis, de Santa Rosa, no solo congeló sueldos de funcionarios, sino que decidió aumentar a los trabajadores.
Foto: Nicolás Rios / Diario UNO
La particularidad de Santa Rosa es que, mientras los funcionarios tienen sus salarios congelados, el municipio acordó mejoras para los empleados de planta permanente y temporaria.
Destéfanis y los sindicatos ATE y SOEM acordaron un aumento salarial del 7% sobre el básico, que se pagará en tres tramos: 2,5% en septiembre, 2,5% en octubre y 2% en diciembre. También se otorgará un bono no remunerativo de $110.000, dividido en dos pagos: $50.000 en agosto y $60.000 en noviembre.
El acuerdo incluye además aumentos en asignaciones familiares: 19% para hijo con discapacidad, 740% para prenatal y 700% por matrimonio.
“En este contexto adverso y difícil que atraviesan todos los argentinos y que por supuesto repercute en las cuentas municipales, hemos hecho el mayor esfuerzo posible para lograr este acuerdo y traer un poco de respiro a nuestros compañeros municipales”, señaló Destéfanis.
En pocas palabras
Alejandro Molero: el intendente de General Alvear congeló el sueldo de los funcionarios municipales.
Medidas de ajuste: se reducen gastos, se controlan horas extras y se suspenden ayudas económicas no esenciales.
Contexto provincial: la medida sigue a decisiones similares en Ciudad de Mendoza, Maipú y Santa Rosa.
