Donald Trump y Elon Musk en el Despacho Oval hace unas semanas atrás.
Esta semana que pasó, el presidente Donald Trump firmó una orden ejecutiva que le otrogó más poder a Elon Musk y a su equipo para decidir qué funcionarios serán contratados en el futuro. Con esta medida busca reducir de manera significativa la plantilla de empleados federales y recortar la fuerza laboral.
Más poder para Elon Musk
A partir de ahora el Departamento de Eficiencia Gubernamental (DOGE) con esta orden tiene la autoridad de decidir cómo debe configurarse el servicio civil. Esto forma parte del esfuerzo de Donald Trump para reducir el número de empleados del gobierno federal.
Las agencias deberán contar con la aprobación del equipo de Elon Musk para contratar nuevos funcionarios, con algunas excepciones en áreas como la seguridad y la inmigración.
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Con esta orden firmada por Donald Trump, Elon Musk cada vez tiene más poder.
Según un informe del The New York Times en español, la orden establece que las agencias federales podrán contratar solo a un nuevo empleado por cada cuatro que se vayan, una vez que se levante la congelación de contrataciones. Los nuevos empleados deberán ser seleccionados con la aprobación de un "líder del equipo DOGE", lo que otorga un control adicional al equipo de Elon Musk.
Donald Trump firmó esta orden antes de una reunión con Elon Musk en el Despacho Oval, en la que ambos defendieron la revisión del sistema ante los periodistas. Musk, la persona más rica del mundo, fue clave en la implementación de estos cambios en Washington, afirmando que su objetivo es mejorar la eficiencia para beneficiar a los ciudadanos estadounidenses.
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Donald Trump sigue cumpliendo con sus promesas de campaña. Ahora recortara funcionarios federales.
Con esta orden, Donald Trump refuerza aún más la autoridad y el poder de Elon Musk y su equipo en el gobierno federal, avanzando en la reducción de personal a través de medidas como la eficiencia y las bajas voluntarias.
En las primeras semanas del gobierno de Donald Trump, el equipo de Musk comenzó a trabajar en al menos 19 agencias federales, identificando áreas donde se pueden hacer recortes. Esta orden también establece la creación de planes para reducir la plantilla de manera “a gran escala”.
Algunos funcionarios advirtieron sobre los recortes inminentes e invitaron a los empleados a considerar la opción de renunciar y acogerse a una licencia administrativa pagada hasta el próximo mes de septiembre. Esta oferta ahora está en pausa mientras se resuelve su legalidad en los tribunales.
