Ministerio de Capital Humano: qué es Fomentar Empleo, para quién está dirigido y cómo inscribirse
Uno de los varios programas que tiene a cargo el Ministerio de Capital Humano es el Fomentar Empleo, que está pensado para asistir a las personas para que puedan ingresar a un empleo formal. En tiempos de crisis, son muchas las personas que están desempleadas y optan por estos programas para encontrar una salida laboral lo más rápido posible.
El Fomentar Empleo está dirigido a personas de 18 a 64 años que no hayan tenido un empleo registrado en los últimos 3 meses y su objetivo es mejorar las capacidades laborales de los beneficiarios.
Ministerio de Capital Humano: qué es Fomentar Empleo, para quién está dirigido y cómo inscribirse
El programa FomentarEmpleo brinda la posibilidad de acceder a prestaciones de orientación laboral, formación profesional, prácticas en ambientes de trabajo y programa de inserción laboral asistida de la Secretaría de Empleo. Para acceder al programa debes registrarte en el Portal Empleo
Para registrarse en el Portal Empleo, que es el paso previo y necesario para aplicar en el programa Fomentar Empleo, se debe hacer lo siguiente:
Entrá a través de un navegador de Internet (preferentemente Chrome), ingresá a la dirección https://www.portalempleo.gob.ar. Una vez en el portal, toca el botón Registrate
Una vez que te registraste, ingresá a Mi perfil Laboral, así podés cargar tu CV completo y luego postularte a Programas de Empleo
El objetivo de esta política es asistir a quienes poseen dificultades de acceso a empleos formales a través de acciones que mejoren sus competencias laborales y faciliten su inserción en empleos de calidad.
El Programa Fomentar Empleo está destinado a:
Fomentar Empleo está destinado a todas las personas entre 18 y 64 años (inclusive) que se encuentren desocupadas, es decir, que no cuenten con ingresos registrados en los últimos 3 meses al momento de postularse.
Personas de 18 años de edad o más
Que se encuentren en búsqueda activa de empleo
Y, que, al momento de solicitar la incorporación, no cuenten con trabajo registrado en el sistema de seguridad social dentro de los últimos 3 meses. Con excepción del Monotributo Social y del Régimen Especial de Contrato de Trabajo para el Personal de Casas Particulares.
Los empleadores que realicen una búsqueda laboral por medio del Portal Empleo podrán acceder a incentivos por la contratación de los registrados y una reducción del 100% de las contribuciones patronales.
