(Editado por Walter Moreno) Este miércoles el Ministerio de Trabajo dictó la conciliación obligatoria por un período hábil de 15 días a partir de esta medianoche en el conflicto que por reclamos salariales mantienen la Federación de Asociaciones de Trabajadores de la Sanidad Argentina (Fatsa) y las cámaras empresarias de la actividad. Las entidades habían anunciado un paro de la Salud para jueves y viernes.
Trabajo dictó la conciliación obligatoria en el conflicto entre el sindicato de Sanidad y la empresas del sector.
Al paro de cuatro horas por turno anunciado para jueves y viernes por el sindicato de la Sanidad, se sumó durante la mañana la decisión de los prestadores privados de suspender en ambas jornadas la atención de todos los turnos programados y cualquier consulta que no fuese urgente.
El paro de la Salud amenazaba con provocar un colapso en el sistema de atención, mientras los muertos por Covid-19 llegaron a 638 en las últimas 24 horas, y los contagios fueron 22.673.
La medida fue dispuesta ante los paros nacionales de 4 horas por turno decididos por el gremio de Carlos West Ocampo y Héctor Daer para mañana y el viernes próximos.
Norberto Maschio, dirigente del sindicato, había confirmado esta miércoles los paros en todos los establecimientos asistenciales privados ante el fracaso de la paritaria salarial.
El sindicalista denunció a los empresarios por no ofrecer ninguna recomposición de los haberes y señaló que "la paritaria está vencida y la única respuesta de las patronales fue una extensa explicación respecto de los supuestos problemas de financiación que tienen".
El gremio pide entre un 43 y 45% de incremento salarial, en línea con lo que acaban de firmar Camioneros y Bancarios, entre otros gremios y denunció que en plena pandemia de la Covid-19 el personal no percibió el bono anunciado por el Gobierno.
La filial Buenos Aires de la Asociación de Trabajadores de la Sanidad Argentina (ATSA), que lidera Daer, había iniciado el lunes último un plan de lucha gremial ante "el fracaso de la negociación paritaria y la negativa empresarial a recomponer los salarios" en los establecimientos, lo que incluyó asambleas informativas en sanatorios, clínicas y hospitales de comunidad de la ciudad de Buenos Aires, señaló en un comunicado.
La conciliación obligatoria, que puede ser prorrogada durante otros 5 días hábiles a su vencimiento, fue dictada por la directora nacional de Relaciones y Regulaciones Laborales del Ministerio de Trabajo, Gabriela Marcello, quien convocó a sindicalistas y empresarios a nueva audiencia de partes para las 13 del próximo 7 de julio.
Fuente: Télam