Mendoza firmó un convenio con el Consejo Federal de Inversiones para capacitar en oficios para la minería
Por el avance de la minería en la provincia, se formarán perfiles técnicos como el del perforista. Apuntan a la enseñanza de geología en todos los niveles
Por UNO
Mendoza capacitará en oficios en minería y generará mecanismos para la transparencia de los proyectos.
Tras lograr la aprobación de la Declaración de Impacto Ambiental (DIA) de 34 proyectos mineros en Malargüe enfocados en el cobre, el Gobierno de Mendoza firmó un convenio con el Consejo Federal de Inversiones (CFI) para formar mano de obra en minería. Uno de los oficios que se dictarán es el de perforista.
El convenio se conoció este miércoles, a través de la publicación en el Boletín Oficial, en el que participan el Ministerio de Obras Públicas y Desarrollo Territorial y la Dirección General de Escuelas (DGE) para la implementación del programa de asistencia para una minería sustentable.
El convenio apunta a priorizar las capacitaciones en los distintos aspectos que implica la concreción de la actividad, desde la enseñanza de temas de geología en todos los niveles escolares, como el desarrollo de una plataforma digital para transparentar la información que se genere.
Los ejes del convenio para una minería sustentable
Promoción de las inversiones, relacionado con el acompañamiento en las actividades de promoción, visibilización y creación de oportunidades y nuevos proyectos mineros.
Licencia social, relacionado con la promoción de espacios de diálogo entre todos los actores y la resolución de conflictos.
Ambiente y recursos naturales, relacionado con la protección del entorno y la adopción de políticas, regulaciones y prácticas que promuevan la conservación y el uso sostenible de los recursos naturales.
Infraestructura y desarrollo territorial, relacionado con la planificación de la inversión en el territorio y en base a las necesidades y oportunidades locales.
Comunicación y transparencia de la información, relacionado con fortalecer el acceso a la información, la comunicación clara y efectiva, la transparencia en la toma de decisiones y la rendición de cuentas.
Fortalecimiento de los organismos de control, relacionado con el fortalecimiento de las capacidades de las autoridades mineras.
Cadena de valor minera, relacionado con la maximización del valor económico y social que promueve la minería a través de la creación de empleos (directos e indirectos), la diversificación económica y fomentar la innovación y la vinculación con el sistema científico y tecnológico.
Alianzas para lograr los objetivos, relacionado con la generación de capital social en los territorios mineros a través de la vinculación institucional y con la comunidad.
