[email protected]Una mujer que estuvo cerca de ser directora del Hospital del Carmen recibirá una importante indemnización ya que sufrió trastornos psicológicos durante los años en que se desempeñó en un importante cargo de ese efector público.
Una profesional de la Salud recibirá una indeminzación de 500 mil pesos por acoso laboral.
Estuvo cerca de ser directora del Hospital del Carmen pero sufrió mobbing y será indemnizada
Hacia 1989, la profesional de la Salud –se reserva su identidad- se desempeñaba como jefa de trabajos Prácticos en la cátedra de Clínica Médica de la Universidad Nacional de Cuyo.En el 2000 fue constituida como miembro del comité de Docencia e Investigación. Un año más tarde, logró ser jefa de la sección de Clínica Médica y en 2004 quedó a cargo de la Coordinación de Residencia.
Según investigó el expediente laboral, la mujer tenía a cargo a todos los residentes que estaban en el Hospital del Carmen. En algunas épocas eran 6, pero a veces el número se extendía hasta 30. Esto implicó un refuerzo en las horas de trabajo de la profesional dentro del establecimiento dependiente de la Obra Social de Empleados Públicos (OSEP).Su desempeño se volvió tan importante que en 2009 el entonces director de la OSEP, Marcelo Costa, le ofreció ser directora del nosocomio, cargo que la mujer rechazó.Sucede que en 2008 comenzó a padecer estrés y otros trastornos psicológicos. “Estaba desbordada, con un nivel de ansiedad muy alto, con dificultades para enfocarse en una sola tarea, con problemas para no tener un discurso fluido, para encontrar la palabra adecuada. Estaba adelgazada y comentó que tenía problemas de sueños”, relató ante los jueces una de sus colegas.Un perito psiquiátrico estableció que la mujer presentaba “un ánimo decaído, triste y melancólico”, lo cual estaba relacionado con el “hostigamiento y maltrato” que sufrió en el hospital. “Se halla disminuida en su autoestima por los atropellos sufridos, el acoso y abuso laboral”, en otras palabras, un síndrome definido como moobing, delineó el psiquiatra.Ante todo esto, la mujer inició un reclamo de indemnización laboral por una incapacidad del 35% en base a una neurosis de angustia severa, según le diagnosticaron en diciembre de 2011.En primera instancia, los jueces de la Primera Cámara del Trabajo accedieron parcialmente al reclamo, asegurando que la situación mental de la mujer era sólo un 50% de origen laboral. Es por esto que fallaron contra la aseguradora de riesgos del trabajo (ART) y condenaron a pagarle 158 mil pesos.Tanto la accionante como la demandada presentaron recursos de inconstitucionalidad y casación, enviando el expediente a ser resuelto por la Suprema Corte de Justicia.Desde la ART alegaron que “se trata de una trabajadora que ha sufrido el desgaste propio de la actividad laboral y por ello, considera que no fue el trabajo que desencadenó la enfermedad que padece”.Fueron los jueces Herman Salvini, Omar Palermo y Jorge Nanclares quienes trajeron la sentencia definitiva. Palabras más palabras menos, los integrantes del máximo tribunal de Justicia provincial consideraron que todo el porcentaje de incapacidad correspondía al ámbito laboral, por lo que aumentaron la indemnización a 500 mil pesos más costas e intereses.




