Con mucha incertidumbre entre los empleados directos e indirectos, Impsa de la familia Pescarmona, ya comenzó con las suspensiones y restricciones de jornada a raíz de la crisis económica en la que está inmersa.
El gerente de Relaciones Institucionales de la empresa confirmó que hay suspensiones parciales y restricciones de horas extras. Afirmó que hay optimismo y que la idea no es despedir gente. Video
Impsa confirmó suspensiones de empleados y busca cobrar deudas millonarias para salir de la crisis
Según explicó el gerente de Relaciones Institucionales, Ismael Jadur, la producción de la empresa continúa, pero ha habido restricciones en las horas extras y suspensiones parciales a los efectos de limitar las jornadas laborales.
Asimismo, hace unos días trascendió que solo se está trabajando cuatro días a la semana, en lo que forma parte del plan de crisis ideado entre la empresa, el gobierno provincial y los sindicatos, con el fin de evitar despidos.
En cuanto a la posibilidad de despidos, Jadur no confirmó ni negó que existan de cara al futuro, aunque sostuvo que en las tareas que cumple Impsa, una vez que se echa a una persona es muy difícil recuperarla en el futuro.
De hecho, la empresa para evitar los despidos le pidió al gobierno provincial que interceda para obtener mil planes Repro, que consisten en un subsidio para cubrir parte de los salarios de los trabajadores.
“Se viven momentos de incertidumbre pero hay mucho optimismo en seguir adelante. Hay muchas pymes involucradas atrás, todas quieren resolver esta situación. Somos optimistas, estamos trabajando para resolver esta situación”, manifestó Jadur a canal 7.
La solución que busca Impsa y que espera tanto el gobierno nacional como el provincial, es que la empresa logre cobrar alguna de las deudas que tiene el gobierno venezolano y el de Brasil con ella y de esa forma salir de la crisis y evitar despidos o suspensiones.