Las empleadas domésticas que forman parte del Programa Registradas, en agosto pueden recibir un subsidio de $ 22.258. Dicho plan apunta a que los empleadores registren a sus trabajadores del hogar para combatir el empleo informal.
Empleadas domésticas: cómo obtener el subsidio de $ 22.258
El Programa Registradas otorga beneficios tanto a las empleadas domésticas como a sus empleadores. El mayor incentivo se trata del pago de una parte del sueldo por parte del Estado durante seis meses, que oscila entre el 30% y el 50% del salario.
Ese monto actualmente asciende a $ 22.258 y se actualiza según las nuevas escalas salariales del Salario Mínimo, Vital y Móvil.
Vale recordar que las inscripciones al beneficio se encuentran abiertas hasta el 31 de diciembre de este año.
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Empleadas domésticas: cómo acceder al subsidio de $ 22.258 del Programa Registradas
El plan que apunta a formalizar ante el Estado a empleadas domésticas "en negro" a través de una asistencia económica para el pago del salario durante seis meses incluye tres pasos que deben cumplirse:
- Registrar a la trabajadora.
- Pagar sus aportes, contribuciones, ART, el porcentaje del sueldo restante.
- Mantener el puesto de trabajo durante los 4 meses posteriores a la finalización del beneficio.
Por su parte, la trabajadora deberá cumplir con los siguientes puntos:
- Trabajar 6 horas semanales o más en el mismo hogar.
- Realizar tareas enmarcadas dentro de las siguientes categorías: "Personal para tareas específicas", "Caseros y caseras", "Asistencia y cuidado de personas" o "Personal para tareas generales".
Además, la parte empleadora debe registrar ingresos brutos mensuales promedio, igual o inferior a $225.937.
Programa Registradas: beneficios para las empleadas domésticas
Entre los beneficios que se cuentan para las empleadas domésticas que accedan al Programa Registrados están:
- La apertura de una cuenta gratuita en Banco de la Nación Argentina y acceso a beneficios bancarios;
- Seguimiento del Estado de la relación laboral para prevenir y detectar abusos;
- Salario acorde al estipulado legalmente;
- Se garantiza el acceso y la permanencia al empleo registrado;
- Pago de aportes;
- Contribuciones y ART;
- Mantenimiento obligatorio del puesto de trabajo al menos durante los 4 meses posteriores a la finalización del beneficio.






