La Obra Social de los Empleados Públicos (OSEP) no acepta más afiliados voluntarios mayores de 45años porque provocan un desequilibrio en sus cuentas. Ahora busca incorporar afiliados jóvenes, que
usan menos prestaciones que los más adultos, para hacer eficiente el gasto.
El plan de afiliados voluntarios vigente desde el 2000 tiene alrededor de 14.000 afiliados deun universo de 354.000, lo que representa el 3% del total. Según explicó Ariel Keselman, gerente de Atención y de Servicios al Afiliado de OSEP, ladecisión fue tomada en agosto mediante una resolución que recorta la edad de ingreso. Elfuncionario destacó que todos aquellos que ya están afiliados en forma voluntaria a la obra socialy tienen más de 45 años seguirán teniendo el servicio como hasta ahora, sin ningún tipo derestricción. La decisión obedece a una necesidad financiera. Del total de interesados en afiliarse a laobra social, el 90% eran personas de un promedio de 50 a 55 años –explicó Keselman–, mientras sóloel 10% restante eran jóvenes. Esto provoca desequilibrios, porque las personas de edad más avanzada requieren de mayorcantidad de prestaciones apenas entran a la obra social. "Una persona joven usa poco el servicio,por lo tanto colabora para mantener la mayor cantidad de prestaciones que usan los más adultos.Pero, en cambio, si el número de adultos mayores es muy alto se produce un desequilibrio. La obrasocial tiene que ser eficiente en sus números, tiene que tener un equilibrio", destacó el encargadodel área."Sucede que a medida que las personas se hacen mayores toman más conciencia de la importancia de tener cobertura médica, por eso se incrementan los pedidos; los jóvenes no están tan preocupadospor eso", sostuvo Keselman. Con esta decisión, en parte la obra social se suma a las acciones que imponen muchas obrassociales privadas que restringen el ingreso de personas mayores porque son más caras para elsistema que los jóvenes, que en general usan mucho menos los servicios de salud. La particularidad está en que en este caso se trata de una obra social pública. De todos modos, Keselman defendió la decisión al recordar que en primer lugar OSEP estáobligada a prestarles el servicio a los empleados públicos. "Si nosotros les abrimos las puertas atodos, no vamos a poder dar debida respuesta a nuestros afiliados. Ellos también se quejan secuando abrimos a la obra social, porque consideran que si entran muchos va a decaer el servicio queellos reciben. Este tipo de medidas siempre deja a alguien disconforme", analizó el funcionario. Planes nuevos Paralelamente, con el recorte la obra social ha lanzado planes para tentar aafiliados en el segmento más ventajoso, los jóvenes. Hace poco lanzó el plan Novo, para jóvenes deentre 18 y 26 años, que pueden recibir todos los servicios de la obra social por $108 mensuales, untercio de lo que sale una prepaga promedio. Este segmento es interesante porque los jóvenes de estas edades, al cumplir la mayoría deedad dejan de tener la obra social de los padres, por lo tanto quedan sin cobertura porquegeneralmente no tienen un trabajo estable o siguen estudiando, por lo tanto la alternativa de OSEPes buena, explicó Keselman. También lanzaron un plan para conseguir familias jóvenes. Un matrimonio y dos niños puedenquedar afiliados pagando $408. Una tarifa muy ventajosa si se la compara con lo que cobran lasprepagas, donde un plan de similares características puede costar desde $1.200 o $1.300 enadelante. Por fuera de estos planes los precios para afiliarse son de $144 mensuales para las personasde entre 40 y 45 años, y de $126 para los menores de 40 años.
