Este lunes quedó acordado que habrá un bono de $5.000 para los trabajadores privados.
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El ministro de Producción y Trabajo, Dante Sica, mantuvo este lunes por la tarde un encuentro con empresarios y representantes de la Confederación General del Trabajo (CGT) durante el cual acordaron una recomposición salarial fijada por decreto.
Si bien quedan algunos detalles por saber, hay otros que ya se confirmaron.
Cómo será el pago
Desde la CAME, informaron que el pago se ejecutará en cuotas y que los detalles se terminarán de definir este martes en una nueva reunión.
Se calcula que las pymes podrían pagar el bono de a tres a cinco cuotas. A la inversa, las empresas grandes lo harían en una o dos cuotas.
Además será no remunerativo y a cuenta de las paritarias.
El hecho de que sea no remunerativo significa que las empresas no pagarán cargas sociales por esa suma.
El acuerdo por los 5 mil pesos sólo alcanza a los trabajadores del sector privado. Hay 6.068.705 en todo el país.
Lo que sí está definido es que el bono saldrá por decreto presidencial y los detalles finos saldrán a la luz en los próximos días.
